2017年09月21日星期四
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報告名稱:中央政府捐助財團法人相關問題之探討     作者:劉雲霞 張峻萍
*壹、前言
*貳、中央政府各主管機關捐助財團法人之概況
 一、中央政府捐助財團法人現況
 二、主管機關對財團法人之監督機制
*參、問題與檢討
 一、部分財團法人之政府派任董事比例未過半,或董事久任比例過高,未盡妥適
 二、部分財團法人董監事單一性別比率未達三分之一,允宜持續改善,以落實性別平等政策
 三、董監事兼職酬金及出席費存有給付標準不一、名目眾多或兼領等情事,允宜檢討支給標準之妥適性,俾利社會觀感
 四、部分財團法人獎金發放月數超逾公務人員標準,與本院決議未合;尚核發非依月數計算、名目各異之各類獎金,其中包含高度仰賴政府挹注財源或營運短絀者,實有欠當
 五、財團法人租用車輛近乎全時租賃,且部分車輛排氣量及租金偏高,宜考量妥適性並予撙節
 六、部分財團法人捐補助項目未訂定作業規範,或捐補助對象為董事之本職單位,允宜研訂並加強內部審查機制,以杜爭議與流弊
 七、捐補助及受補助等資訊允宜上網揭露,以透過公眾監督方式,導引財團法人健全發展
 八、證券期貨周邊單位由政府授權經營而取得收入並享有獨占利潤,惟其績效目標之客觀性及積極性不足;管理階層薪酬優渥,遠逾院長,且獎金豐厚幾近薪資,卻不受國會監督,恐欠合理
 九、部分財團法人轉投資公司組織,偏離原設立之公益目的及業務範圍,且轉投資事業人事規模增加,不無組織變革擴張並力求營利之疑慮
 一0、規模不經濟或業務績效欠佳而無存續必要之財團法人,宜檢討裁撤或整併
 一一、多數財團法人預算迄未完成審議或未能於會計年度開始前議決,審議機制未能有效落實
*肆、結論與建議
*伍、附錄
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