近期有美國空軍少將辜利因為強吻女子，遭美國軍法判決有罪；另外，駐防日本橫須賀的美國海軍第七艦隊旗艦藍嶺號（Blue Ridge）出海執行任務，到訪泰國、新加坡、馬來西亞、印尼、菲律賓等國港口，高階軍官違反禁止上岸休假命令，偷偷上岸接受廠商性招待，集體收賄與嫖妓，多位涉案軍官已在法庭審理時認罪。因為我長年從事性別暴力防治，特別關注婦女權益，所以今天上午在質詢國防部副部長王信龍上將時，提出有關國軍近年的性騷擾申訴案件，以及國防法務官的議題。

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國軍長期以來仍然存在性騷擾的情形，且性騷擾申訴案件有逐年增加的趨勢，108年申訴52件成立27件，109年申訴65件成立42件，110年申訴157件成立81件。王副部長表示，國軍確實還是有性騷擾的問題，但他強調，只要被發現這樣的行為，該法辦就法辦，不論官階多高都一樣，而且經過多方教育與宣導，今年到目前為止的性騷擾案件已經降低很多。我也提醒王副部長，雖然國軍各種教育課程很多，也有定期舉辦性別平等座談，宣達相關性別平權規定與案例，但要注意部隊是否都只派小兵去聽課，其他幕僚或比較高階的軍官、士官常常都沒有到課，導致授課成效不彰，或流於形式，因為會發生性騷擾事件的，不一定只有士兵之間，#也不乏有士官與軍官涉案的情形。

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民國101年考選部舉辦最後一次軍法官考試之後，迄今已經10年沒有舉辦了，主要是因為「軍事審判制度」平時處於凍結的狀態，既然沒有軍事審判需求，考試院、考選部當然會認為沒有舉辦的必要。然而，若發生戰爭，#卻沒有足夠的軍法官與其他軍法人力來啟動軍事審判制度，也會是很大的問題，畢竟烏俄戰爭就是血淋淋的例子，沒有人能保證哪天會不會發生，所以我認為有必要舉辦「國防法務官考試」。

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而即便沒有戰爭，平時的國軍事務本來就需要依法推動、依法行政，所以建構充足的法律專業人力，也是非常重要的事情，尤其是國軍基層單位，依法行政的能力還是偏弱，#依長官命令行事而非依照法令的情形仍所在多有，且還有許多基層單位甚至沒有法制官，因此就長遠來看，還是必須要有穩定的法律人力，才能確保國軍各級單位都有法務人力可以提供法律協助，而國防法務官考試的目的即在此，我殷切期盼未來能順利舉辦，並期許國軍各項事務的推動，都能有法務部門的參與，也呼籲軍事長官能多傾聽與尊重國防法務官或法制官的適法意見，如此才能避免國軍人員「公款未法用」等類案再生，也盡到國家保護所屬官兵弟兄「不會違法、免於究責、遠離訴訟」的責任。