2010-05-21╱民眾日報╱第A04版╱政治綜合

【記者慶正台北報導】立院司法及法制委員會20日審查公務人員考績法修正草案，最後協商達成共識，通過將考試院原本主張的「丙等3%」，改採浮動機制為「丙等比率1%至3%」。

全國公務人員協會主張將考績丙等「比例制」改為「條件制」。

法制委員會20日再度審查公務人員考績法修正草案，委員會經協商後達成共識，通過各機關受考人考列優等人數比率，最高不得超過5%。

考列甲等以上人數比率，最高不得超過65%。

考列丙等人數比率，不得低於1%至3%。計算結果人數尾數未達1人者，不予進位為整數。

此外，包括法官及檢察官在內的司法官部分，委員會協商達成共識，司法官考列優等人數比率，最高不得超過5%。

考列甲等以上人數比率，最高不得超過85%；考列丙等人數比率，不得低於1%至3%。

召委、國民黨籍立委呂學樟說，「徒法不足以自行」，委員會希望保留各機關評打考績丙等的彈性，明定考績丙等比率的上限及底限，有助落實各機關主管依法評打考績。

立院司法及法制委員會20日協商達成共識，通過將考試院原本主張的公務人員考績「丙等3%」，改採浮動機制為「丙等比率1%至3%」。圖左3為銓敘部長張哲琛。(中央社)