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綠營:受紓困企業應有三不條件 刊載者:陳節如委員 刊載日期:2008/12/17

綠營:受紓困企業應有三不條件

【2008-12-17 民眾日報 政治 】

【本報綜合報導】多家企業因景氣差要求員工放無薪假,行政院勞工委員會昨天宣佈,為保障勞工基本生活,對於原約定按月計酬的全時工作者,每月給薪不得低於1萬7280元基本工資。

勞委會勞動條件處表示,僱主受景氣影響,訂單減少,造成停工或減產,屬於可歸責於僱主事由,依法僱主仍應依原勞動契約給付工資。如果僱主計畫採無薪休假,暫時減少工作時間並減少工資,須先徵得勞工同意。

【本報綜合報導】民進黨立院黨團昨天指出,勞委會不應讓無薪假現象擴散,對於接受紓困企業,應要求其不改變勞工契約條件、不變相減薪、不再進用外勞,未被紓困企業,政府應給予勞工薪資補貼。

民進黨團幹事長賴清德與黨籍立委潘孟安、黃淑英、陳節如在立法院黨團召開記者會指出,無薪休假像傳染病一樣擴散,勞工無辜受害,沒看到政府提對策,只看到勞委會主委王如玄大打太極拳。

賴清德強調,1994年趙守博在勞委會主委任內以公文解釋勞資雙方合意可無薪休假,陳菊在勞委會任內還限縮解釋令,現在王如玄竟然稱無薪假是陳菊制定,這是公然說謊。

賴清德認為,接受政府紓困的企業,不可改變勞工契約條件、不可變相減薪、不可再進用外勞;至於未被紓困、苦撐中的企業,政府應援引就業服務法第23條規定,給予勞工薪資補貼,而不是等到勞工失業流浪街頭,才引用該法推馬上上工等計畫。

黃淑英指出,王如玄聲稱僱主須經勞工同意後才實施無薪休假措施,然而,勞資地位不平等,僱主說要無薪休假,員工如何拒絕?她同時質疑,部分公司是為了維持外勞數目,才要求本國勞工放無薪假,勞委會應加強檢查此現象。

另外,賴清德也邀請王如玄到國會辦公室溝通無薪假爭議,賴清德在黨團記者會結束後,率媒體返回國會辦公室,打算與王如玄當面溝通,卻不見王如玄身影,賴清德質疑,王如玄簡直是落荒而逃。