企業提供勞工健康服務義務之制度設計與法制探討
撰成日期:114年7月
更新日期:114年7月15日
作者:李志遠
編號:R02825
【僅供委員問政所需參考 不代表本院意見或立場】
背景說明
隨著職場風險樣態多元化,勞工除面臨傳統職業病外,亦常因長工時、重複性動作與心理壓力等因素,導致肌肉骨骼疾病、心血管疾病與心理健康問題。為保障勞工之安全與健康,達成持續降低職業災害之目標,勞動部本(114)年度規劃多項職業安全衛生減災措施,其中包括勞動及職業安全衛生研究所研發之作業環境噪音量測與暴露評估建議方法,藉以強化職場聽力保護措施,進一步凸顯預防性健康服務於職場風險管理中所扮演之關鍵角色。
全文下載網址:https://www.ly.gov.tw/Pages/List.aspx?nodeid=46869
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【立法院全球資訊網/關於立法院/各單位/法制局/業務成果(議題研析公開)/第11屆議題研析】
背景說明
隨著職場風險樣態多元化,勞工除面臨傳統職業病外,亦常因長工時、重複性動作與心理壓力等因素,導致肌肉骨骼疾病、心血管疾病與心理健康問題。為保障勞工之安全與健康,達成持續降低職業災害之目標,勞動部本(114)年度規劃多項職業安全衛生減災措施,其中包括勞動及職業安全衛生研究所研發之作業環境噪音量測與暴露評估建議方法,藉以強化職場聽力保護措施,進一步凸顯預防性健康服務於職場風險管理中所扮演之關鍵角色。
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