為協助退除役官兵順利銜接役後職涯，政府近年持續推動多元化安置政策，並已展現初步成效。然從統計資料來看，整體就業安置規模穩定擴增，反映出現有之服務體系，在滿足基礎就業需求上雖運作良好，然在就業型態之多元性與專業適配性上，仍有值得持續關注與精進空間。謹說明如下：
(一)推介就業規模穩定擴增，創業安置管道尚具發展潛力
由近年退除役官兵就業安置資料觀之(詳表3-6-1)，自110年底至114年3月底，總就業安置人數自4萬3,586人逐年增加6萬4,329人，增加2萬743人(增幅47.6%)，顯示就業輔導政策之覆蓋面與服務量能正穩定提升。此成長主要由「介紹(會外)就業」所帶動，其人數占總安置數逾九成，顯示退輔會之就業媒合服務，已成為退除役官兵求職之重要管道。相較之下，「創業(會內)就業」之人數規模較低，同期占比介於2.85%至4.34%間。政府未來或可進一步研議相關之創業支持誘因與輔導措施，以鼓勵並協助退役官兵開創更多元之職涯選項。
表3-6-1 110至114年度(截至3月底止)退除役官兵就業安置情形表
單位：人；%
年度項目
創業(會內)就業a
介紹(會外)就業b
總安置
人數(c=a+b)
較上年增減數
及其比率
退輔會及所屬機構
退輔會投資之民營公司
占總安置人數之比率
占總安置人數之比率
增減數
比率
110年底 (基期)
1,279
612
4.34
41,695
95.66
43,586
-
-
111年底
1,220
641
3.74
47,916
96.26
49,777
6,191
14.20
112年底
1,179
669
3.27
54,749
96.73
56,597
6,820
13.70
113年底
1,159
683
2.93
61,010
97.07
62,852
6,255
11.05
114年3月底止
1,147
687
2.85
62,495
97.15
64,329
1,477
2.35
資料來源：退輔會提供；「112年退除役官兵統計年鑑表」之「表3-6 現有就業人數」及「114年3月退除役官兵輔導業務統計指標」。
(二)推介就業行業別日趨多元，惟專業性職務轉銜可再強化
在推介就業的行業類別方面(詳表3-6-2)，近年已觀察到日趨多元之正面趨勢。推介行業別主要集中於「大樓管理保全相關業」(21.68%)、「運輸物流倉儲服務業」(12.78%)及「企管及其他工商顧問」(12.28%)等行業，亦有越來越多榮民投入文教、旅遊、營建與環保等不同領域，此現象反映退除役官兵之就業選擇正在拓寬，惟現行推介管道仍以勞動密集型及實務性職位為主，為使退除役官兵在服役期間所累積之戰略規劃、領導統御、科技應用等高階職能可相匹配專業崗位，政府未來或可考慮強化其軍中專業職能與民間專業性產業之轉銜機制，並可參考高需求之行業別，導入更具針對性預訓制度，俾以提升職務適配率與長期就業穩定性。
表3-6-2 退輔會111至114年度(截至3月底)新增推介就業安置榮民統計表 單位：人；%
行業別/年度
111
112
113
114
1至3月
合計
人數
比率
新增推介就業榮民合計數
7,015
7,347
7,223
1,802
23,387
100
會內就業安置
203
224
173
40
640
2.74
會外就業安置
6,812
7,123
7,050
1,762
22,747
97.26
1
大樓管理保全相關業
1,615
1,567
1,507
381
5,070
21.68
2
運輸物流倉儲服務業
1,033
908
848
199
2,988
12.78
3
企管及其他工商顧問
851
901
906
213
2,871
12.28
4
學校及文教機構
473
601
689
178
1,941
8.30
5
旅遊休閒相關業
449
535
489
192
1,665
7.12
6
營建水泥相關業
379
416
451
105
1,351
5.78
7
汽機車及自行車相關業
373
451
394
80
1,298
5.55
8
餐飲服務業
370
360
459
98
1,287
5.50
9
環保及公共衛生相關業
408
386
360
91
1,245
5.32
10
機械相關業
253
295
302
72
922
3.94
說 明：1.會內及會外就業安置係參照退輔會歷年輔導統計要覽之分類，會內包括退輔會及所屬機構與該會投資之民營公司；會外包括其他政府機構及公營事業機構、民間社團及民營事業機構。
2.本表僅列出前10大合計數行業別。
3.資料統計至114年3月底止。
資料來源：退輔會提供。