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警察消防海巡移民空勤人員及協勤民力安全基金、研發及產業訓儲替代役基金110年度預算評估報告

七、研發及產業訓儲替代役役男服役訪查次數偏低,為保障役男權益,允宜檢討改進 日期:109年10月 報告名稱:警察消防海巡移民空勤人員及協勤民力安全基金、研發及產業訓儲替代役基金110年度預算評估報告 目錄大綱:貳、研發及產業訓儲替代役基金 資料類別:預算案評估 作者:魏安國

研發及產業訓儲替代役基金110年度辦理「員額審查核配、役男報名甄選及成效管考計畫」預算數611萬4千元。經查:

(一)研發及產業訓儲替代役役男報名及錄取情形

研發及產業訓儲替代役役男101年度至109年8月底止,計有4萬9,096名役男報名,並有3萬5,022人獲核定錄取,平均錄取率71.33%(詳表1)。

(二)主管機關督導考核相關規定

依替代役實施條例第55條之3第1項規定:「主管機關得對用人單位實施督導考核。」及第2項規定「用人單位有下列情形之一者,主管機關應予糾正並限期改善。屆期未改善者,主管機關得廢止其原分配員額、限制其申請之員額或於一定期間內不得提出申請:…。五、其他侵害役男權益之重大事項。」

(三)102至108年度累計諮詢申訴服務案件數逾7萬件,惟役男服役訪查次數偏低

經查研發及產業訓儲替代役役男102年度至108年度透過諮詢申訴服務案件,共計7萬5,971件。研發及產業訓儲替代役基金該期間執行各項役男服役訪查作業,其中電話訪談次數介於1,663次至2,336次之間,執行役男服役實地定期訪查次數介於20次至69次之間,惟不定期實地訪查業務最多為107年度之3次,且103年度及104年度均未執行,102年度、105年度、106年度及108年度則各僅1次(詳表2),恐難保障役男權益。

綜上,研發及產業訓儲替代役役男102至108年度累計諮詢申訴服務案件數逾7萬件,惟役男服役實地訪查次數偏低,為落實保障役男權益,允宜檢討改進。

表1 研發及產業訓儲替代役役男獲錄用情形表 單位:人;%

年度

具有研發及產業訓儲替代役役男甄選資格人數

通過專長審查並獲錄用人數

研發及產業訓儲替代役役男錄用率

101

7,685

4,765

62.00

102

7,681

5,305

69.07

103

6,603

4,839

73.28

104

6,772

5,493

81.11

105

6,494

5,146

79.24

106

6,677

4,989

74.72

107

3,258

2,608

80.05

108

966

662

68.53

109

2,960

1,215

41.05

合計

49,096

35,022

71.33

說 明:109年數據係截至8月底止。

資料來源:役政署提供。

表2 研發及產業訓儲替代役役男服役訪查明細表

單位:人;次;件

年度

役男在役數

電話訪查次數

定期實地訪查次數

不定期實地訪查次數

諮詢申訴服務

102

15,443

2,130

21

1

10,603

103

15,272

1,897

20

0

11,421

104

13,908

2,336

20

0

10,972

105

13,565

2,267

49

1

11,790

106

13,958

2,239

51

1

12,190

107

13,301

2,189

68

3

11,155

108

13,322

1,663

69

1

7,840

合計

98,769

14,721

298

7

75,971

資料來源:研發及產業訓儲替代役基金提供,本報告彙整。

(分機:1918 魏安國)