日期： button ~ ~ button 標題： 關鍵字： 查詢 就業安定基金、勞工保險局作業基金、勞工退休基金(舊制)、勞工退休基金(新制)及積欠工資墊償基金112年度預算評估報告 日期：111年10月 資料類別：預算案評估 作者：楊莉敏 編號：111168 壹、就業安定基金 一、近年就業安定基金預算支出規模持續擴增，允宜審酌疫情趨緩情形並本於零基預算精神，審慎核實編列預算 二、允宜檢討以前年度辦理因應疫情相關措施之執行缺失，並精進相關作業流程，加強事後追蹤考核機制，俾利提升行政效率 三、政府持續推動協助青年就業方案，因應疫情並辦理階段性措施，允宜追蹤其成效及後續就業情形，配合整體環境變遷提供必要協助，厚植我國青年勞動市場競爭力 四、允宜統整產業職缺需求，精進各項媒合機制，俾利有效解決產業缺工問題，並促進國人就業 五、移工留才久用方案開放外國人從事中階技術工作及永久居留，應避免影響國人就業權益，允宜研議相關配套措施 六、聘雇外籍看護工家庭短期替代照顧服務以補足長照人力，允宜視實際需求滾動檢討並覈實編列預算 七、110年度照顧服務員訓練之結訓人數及訓後就業率均較109年度下降，允宜研謀改善，俾利增裕我國長照人力並提供國人就業機會 八、中小企業臨場健康服務補助計畫109及110年度預算執行率偏低，允宜檢討改善，俾利營造健康工作環境 九、允宜就中高齡者及高齡者促就進就業措施訂定整體績效指標，俾供整體績效衡量與未來施政之參考 一０、「雇主辦理托兒設施或措施成長率」等2項少子女化計畫之績效指標連年未達預期，允宜積極檢討改善 一一、就業安定基金112年度持續編列租金1.46億元，允宜參據本院有關辦公廳舍租賃之決議，積極辦理 一二、允宜檢視並調整勞工權益扶助計畫所提供之服務量能，並加強宣導，俾利法律權益受損勞工善加運用相關資源 貳、勞保、新舊制勞退基金綜合部分 一三、允宜加強清理勞保、勞職保、就保保險費暨雇主提繳勞工退休金緩繳協助措施之以前年度逾期案件，對未來新申請案件宜提前宣導，俾利改善逾期情形 一四、允宜審慎因應全球經濟風險，機動調整投資策略及資金配置比率，俾利確保基金收益 一五、允宜加強國際金融情勢預測準確性及投資多元布局，俾利提升投資績效 參、勞工保險局作業基金 一六、財團法人職業災害預防及重建中心於111年依法成立，允宜明確劃分權責，並監督協助其業務銜接與推動，俾利設立目標之達成 一七、近年中央政府撥補勞保基金(普通事故保險)經費趨增，112年度預計撥補450億元，惟基金財務缺口急速擴增，允宜積極研擬財務改革方案，以確保勞工權益 一八、允宜密切關注國外投資訴訟案進度，並審慎因應，以維權益 肆、新制勞退基金 一九、新制勞工退休金自願提繳率雖逐年提升至13%，惟仍有成長空間，允宜訂定提升自願提繳比率績效指標並強化多元宣導，俾利增進勞工退休生活保障 伍、積欠工資墊償基金 二０、111年度截至7月底止，獲償金額達3.19億元，追償成效雖大幅提升，惟累計未償金額尚有60.59億元，允宜賡續精進追償措施 附件 備註 一、預算中心研究成果(不含專題研究報告)俟立法院院會三讀通過後始予對外公開。 二、配合本院開放國會2.0，預算中心研究成果自第10屆起改提供開放資料格式，定期對外公開。 訂閱 確認 (請使用立法院電子信箱) (訂閱項目) 法制局研究成果 預算中心研究成果 請填寫電子信箱及勾選想要訂閱項目(可多選)，填寫完畢後按下確認即可。 (若訂閱上有任何問題，請聯絡資訊服務處，盡快為您處理)
